• <tr id='5lfjA8'><strong id='5lfjA8'></strong><small id='5lfjA8'></small><button id='5lfjA8'></button><li id='5lfjA8'><noscript id='5lfjA8'><big id='5lfjA8'></big><dt id='5lfjA8'></dt></noscript></li></tr><ol id='5lfjA8'><option id='5lfjA8'><table id='5lfjA8'><blockquote id='5lfjA8'><tbody id='5lfjA8'></tbody></blockquote></table></option></ol><u id='5lfjA8'></u><kbd id='5lfjA8'><kbd id='5lfjA8'></kbd></kbd>

    <code id='5lfjA8'><strong id='5lfjA8'></strong></code>

    <fieldset id='5lfjA8'></fieldset>
          <span id='5lfjA8'></span>

              <ins id='5lfjA8'></ins>
              <acronym id='5lfjA8'><em id='5lfjA8'></em><td id='5lfjA8'><div id='5lfjA8'></div></td></acronym><address id='5lfjA8'><big id='5lfjA8'><big id='5lfjA8'></big><legend id='5lfjA8'></legend></big></address>

              <i id='5lfjA8'><div id='5lfjA8'><ins id='5lfjA8'></ins></div></i>
              <i id='5lfjA8'></i>
            1. <dl id='5lfjA8'></dl>
              1. <blockquote id='5lfjA8'><q id='5lfjA8'><noscript id='5lfjA8'></noscript><dt id='5lfjA8'></dt></q></blockquote><noframes id='5lfjA8'><i id='5lfjA8'></i>
                当前位置:首页 >> 管理咨询 >> 专业咨询 >> 企业文化
                • 服务内容
                • 权威地位
                • 研究成果
                • 咨询目标
                • 经典案例

                  仁达方略企业文化核心思想:

                  ?随着企业对企业文化●的认识不断向纵深发展,企业文化正从文化建设向文化管理迈进;

                  ?集团㊣ 企业文化建设,适用于文化建设的差异性和文化管理的统一性的逻辑思路;

                  ?战略转型是一项系统工程,是一个整体推进、多层联动的战略体∞系和演变过程,它不仅包括业务转型和内部管理的变革,更重要的是企业文化的转变和员工观念的更新,可以说企业文化变革是决定战略转型成败的关键所在。

                  仁达方略提出并实践的诸如“战略导向型文化体系”“企业文化综合诊断评估系统(CMAS)”“企业↙文化考核系统(CMES)”“企业文化推进实施系统”“集团文化建设模型”等众多理论模型被业界广泛借鉴和引用,领导企业文化实证研究走向。


                  服务内容:

                  企业◥文化诊断评估:

                  企业◥文化现状调研,领导者⊙价值观倾向性调研,员工敬业度调研

                  企业文化≡体系构建:

                  企业文化理念体系提炼与提升、企业行为规范体系建设、企业文化实ξ 施规划建设

                  企业文化管理体系构建:

                  企业文化组织体系建设、企业文化与人力资源管理体系对接、企业文化与品牌管理对接、企业文化与制度流程体系对接、企业文化考核体系建设。

                  企业文化传播体系构建:

                  企业文化培训、企业文化传播网络建设、企业文化活动策划

                  专项咨询服务:

                  集团文化管理、并购重文化整合与融合、服务文化建设、跨文化管理、社会责任管理体系建设……

                全国统一服务热线:

                真实姓名: 联系电话:
                联系邮箱: 您的性别:
                公司名称: 所属行业:
                所属部门: 所担职位:
                您公司的人员规模?
                您目前所面临的问※题?
                您是如何知道仁达方略公司的?
                贵企业之前是否与咨询公司有过合作?
                您的姓名: 联系电话:
                联系邮箱: 所在公司:
                联系地址: 留言主题:
                留言内容: